装修公司项目经理拖欠人工费，劳动者有权要求支付。依据《劳动合同法》等，用人单位需按时支付工资，否则将面临劳动行政部门的处罚，甚至需加付赔偿金。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫装修公司欠薪，应对如下：1. 协商：首先与项目经理沟通，要求支付工资，明确支付时间和方式。2. 投诉：若协商无果，向劳动行政部门投诉，提供欠薪证据。3. 调解：也可向企业调解委员会申请调解，寻求和解方案。4. 仲裁：若调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护合法权益。5. 法律：仲裁后仍不支付，可考虑提起诉讼，通过法律手段追讨工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠人工费，常见方式有投诉劳动行政部门、申请调解、申请仲裁及协商解决。选择时，应先尝试与单位协商；协商无果，可向调解组织申请调解；若调解不成，再向劳动仲裁委员会申请仲裁；最后可考虑法律途径。
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